グループホームの介護職

仕事内容

グレイスフル下諏訪は諏訪湖を一望できる位置にある複合型高齢者施設です。
・認知症の利用者を対象にした専門的なケアを提供するサービスです。
・利用者が可能な限り自立した日常生活を送ることができるよう家庭的な環境で、調理・食事や入浴などの日常生活上の支援な
　どのサービスを提供します。
・スマホ端末を使用した記録入力を取り入れ“働きやすい環境”をめざしています。

“介護は作業じゃない”利用される方の“その人らしさ”を大切にする仕事で、社会を支える職種です。
★研修制度、資格取得支援制度も整備されていてステップアップも目指せます。

応募資格

・学歴・経験は不問、ブランクのある方でも歓迎です。
・早番・遅番の交代制勤務ができる方、大歓迎です。
・長野県内に多数の事業所を運営しております。

給与

月収　240,800円～250,800円以上　

1月当たりの総額：最低保証 240,800円以上　
240,800円の根拠＝177,000円（基本給）+30,000円（処遇改善⼿当）+ 10,000円（特定処遇改善手当）+8,000円（処遇改善臨時特例）+ 800円（私服手当）+15,000（夜勤⼿当3回分）+ 別途通勤⼿当等支給あり

賞与・昇給

【昇給】
なし

【賞与】
なし

各種手当

資格手当
・介護福祉士/6,000円
・介護支援専門員/5,000円（介護支援専門員資格をお持ちの方に限り、他資格手当との併給可。この場合金額の低い資格手当を半額とする。また同額の場合はどちらかを半額とする。）

その他手当
夜勤手当/5,000円（月5回程度の勤務あり）、特務手当、通勤手当、年末年始手当、お盆手当、私服手当
※入職祝金として採用6ヶ月経過した後、10万円を支給致します。（勤務実績等の一部条件あり。）

待遇・福利厚生

【充実した福利厚生制度】
社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）、退職金制度、奨学金制度、資格取得支援制度、優秀職員・優秀事業所表彰制度、永年勤続表彰制度、福利厚生助成金、慶弔制度、心理カウンセラー配置、会員制リゾートホテル（保養施設）他

【職員の声】
職場の雰囲気(人間関係)満足度　95％、やりがいがある　87％

勤務時間

【勤務時間】　
1日8時間、週40時間を基本とする　（1ヶ月単位の変形労働時間制）

グループホームの勤務時間
（早番）7：00～16：00
（日勤）9：00～18：00
（夜勤）15：00～翌9：00の交代制（休憩あり）

休日休暇

【休日休暇】　 週休2日制（月平均9日）

【年次有給休暇】※有給消化率70%以上！
4～9月入職者：入職1ヵ月後に10日間
10～翌3月入職者：4月に11日間　 以後法定通り付与

【その他】
忌引休暇、誕生日休暇、育児休業制度、介護休業制度、看護休暇制度 他
※充実した研修内容・キャリアアップのための制度が整っています。

・お休みも予定通り取れるのでブライベートタイムも充実し、生活のリズムが整います。

勤務地