特別養護老人ホームでの介護職

仕事内容

介護は作業じゃない、その人らしさを大切にする仕事で社会を支える仕事です。

・グレイスフル木曽は木曽駅から徒歩7分の家庭的な雰囲気の施設です。
・食事・排泄・衣服の着脱・入浴の介護、身体の清拭、洗髪、通院の介助、その他生活全般をサポートいたします。
・身体的負担（腰痛など）を軽減する福祉用具を活用したり、スマホ端末を使用した記録入力を取り入れて働きやすい環をめざしています。

応募資格

・未経験者でもOK
・ブランクがある方でも、介護施設での経験がなくてもOK！
・充実した教育体制が整っています。

給与

時給 1,300円～1,440円
【基本時給には以下の手当を含む】
・処遇改善加算手当：300円～350円
・常勤換算加算（1日8時間以上勤務した場合）：150円
・資格加算　時給0円～30円　
※入職手当～10万円　（規定により契約時間に基づき、10万円を上限に支給となります。）
(入職後6ヶ月間勤務し、かつその後も継続して6ヶ月以上勤務できることが確実な場合)

●月収例　184,000円　介護福祉士　週4日×8時間勤務の場合
※介護職歴が10年以上ある場合、処遇改善加算手当の支給額は350円/時となります。
経験・前給与など考慮して加算いたします。

賞与・昇給

【昇給】
昇給年1回（6月）
※業績に応じて行います。
【賞与】
パート支給実績があります。

各種手当

【その他手当など】
・資格加算　時給30円　（社会福祉士・介護福祉士）
・私服手当　月額800円
通勤手当規定支給
その他規程により支給あり

待遇・福利厚生

社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）、退職金制度(週30時間以上勤務する方)、 資格取得支援制度、家族の利用料免除制度、優秀職員・優秀事業所表彰制度、永年勤続表彰 制度、連続休暇制度、福利厚生助成金、施設内託児所設置、職員アパート設置、慶弔制度、 心理カウンセラー配置、会員制リゾートホテル（保養施設）他

勤務時間

(1)　7：00 ～ 16：00
(2) 12：00 ～ 21：00　夜勤帯13：30～7：30

休日休暇

【休日休暇】　 週休2日制（月平均9~10日）

【年次有給休暇】※有給消化率70%以上！
4～9月入職者：入職1ヵ月後に10日間
10～翌3月入職者：4月に11日間　 以後法定通り付与

【その他】
忌引休暇、誕生日休暇、育児休業制度、介護休業制度、看護休暇制度 他
※充実した研修内容・キャリアアップのための制度が整っています。

勤務地

備考

人の役に立ちたいそんなあなたを応援する、安定感と働きやすさのある職場です。
社会を支える当事業の社会的ニーズは非常に高く『ご利用される方らしさに、深く寄りそう』という想いで
安定して長く働いていただけるように、介護職の採用強化・増員に至りました。直接応募特典あり。

当法人の職員アンケートから92％の方がやりがいがある仕事と考えておられ、
離職率は、長野エリア595名の職員全体で11.5％です。（2025年度実績）

―介護は作業じゃないー
―ありがとねー
―おかげさまー
そんな温かい言葉を頂けるような人に、あなたもなってみませんか。

今後も需要拡大していく介護業界をリードし続ける当法人にて、長くご活躍ください！
・WEB会社説明会も実施中。（要予約：お問合せください。）館内のマスク着用は任意です。