介護職|グループホーム 併設型 各定員9名|未経験者歓迎
- 勤務地
- ジョイフル新那加
- 車通勤可!
- 未経験歓迎
- 夜勤専従
- 夜勤無し
- 転勤無し
- 短時間OK
- 入職祝い金有
- オープニングスタッフ募集
- 施設リニューアル
- 託児所完備
- 資格取得サポート有
- 働くママに優しい環境
- 駅近
募集形態 | 正職員 | 職種 | 介護職 |
---|---|---|---|
給与 | 月給208,500~370,000円(諸手当含む) 【月収例】 月収261,000円~ 大学卒・介護福祉士4年目 処遇改善手当金3万円・特定処遇改善手当金1万円・臨時特例8千円・夜勤5回分含 <大学卒の場合> 介護職歴が10年未満の場合 月給 221,000円~ 処遇改善手当3万円・特定処遇改善手当金1万円+臨時特例8千円+下記諸手当 <短大・専門学校卒の場合> 介護職歴が10年未満の場合 月給 217,000円~ 処遇改善手当3万円・特定処遇改善手当金1万円+臨時特例8千円+下記諸手当 <高校卒の場合> 介護職歴が10年未満の場合 月給208,500円~ 処遇改善手当3万円・特定処遇改善手当金1万円+臨時特例8千円+下記諸手当 共通: 介護職歴が10年以上ある場合、特定処遇改善手当金の支給額は2万円/月 経験・前給与など考慮して加算いたします。 | ||
賞与・昇給 | 【昇給】 昇給年1回(6月) ※業績に応じ実施 【賞与】 賞与年3回 7月・12月・3月 | ||
応募資格 | ・無資格、未経験者も応募歓迎 ・年齢不問 ・勤務地や勤務開始日は相談可 ▼他業種からのエントリー急増中 ・不況に強く、安定した介護業界 面接時マスク着用/昇給・昇格あり/交通費支給/ 勤務開始時期調整/未経験者歓迎/ブランクOK/研修あり |
介護職|グループホーム 併設型 各定員9名|未経験者歓迎
- 勤務地
- ジョイフル新那加
- 車通勤可!
- 未経験歓迎
- 夜勤専従
- 夜勤無し
- 転勤無し
- 短時間OK
- 入職祝い金有
- オープニングスタッフ募集
- 施設リニューアル
- 託児所完備
- 資格取得サポート有
- 働くママに優しい環境
- 駅近
募集形態 | 契約職員 | 職種 | 介護職 |
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給与 | 月給 233,000円(処遇改善手当3万円・特定処遇改善手当金1万円・臨時特例8千円含む) 夜勤従事後は月額25,000円~30,000円の夜勤手当あり(5,000円/回) 月収例:258,000円(入職6ヶ月後) 基本給185,000円+処遇改善手当3万円・特定処遇改善手当金1万円+臨時特例8千円+夜勤手当5回で25,000円) | ||
賞与・昇給 | 【昇給】 昇給年1回(6月) ※業績に応じ実施 | ||
応募資格 | ・無資格、未経験者も応募歓迎 ・年齢不問 ・勤務地や勤務開始日は相談可 ▼他業種からのエントリー急増中 ・不況に強く、安定した介護業界 昇給・昇格あり/交通費支給/ 勤務開始時期調整/未経験者歓迎/ブランクOK/研修あり |
准看護師|ケアハウス
- 勤務地
- ジョイフル新那加
- 車通勤可!
- 未経験歓迎
- 夜勤専従
- 夜勤無し
- 転勤無し
- 短時間OK
- 入職祝い金有
- オープニングスタッフ募集
- 施設リニューアル
- 託児所完備
- 資格取得サポート有
- 働くママに優しい環境
- 駅近
募集形態 | 正職員 | 職種 | 准看護師 |
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給与 | 月給 237,500円から月給327.500円(資格手当・特定処遇改善・臨時特例手当金を含む) ※経験・前給与など考慮して加算いたします。 給与例 ・月収263,500円(専門卒・45歳・看護職11年目・資格手当・特定処遇改善・臨時特例手当金・自宅待機手当8回含む) | ||
賞与・昇給 | 【昇給】 昇給 年1回(6月) ※業績に応じ実施 【賞与】 賞与 年2回(7月・12月) | ||
応募資格 | 有資格者・年齢不問・夜勤なし(自宅待機業務あり) 勤務施設・勤務開始日は相談に応じます。 面接時マスク着用/昇給・昇格あり/交通費支給/住宅手当あり/有資格者歓迎/ 勤務開始時期調整/未経験者歓迎/ブランクOK/研修あり |
介護職 デイサービス ジョイフル各務原
- 勤務地
- ジョイフル各務原
- 車通勤可!
- 未経験歓迎
- 夜勤専従
- 夜勤無し
- 転勤無し
- 短時間OK
- 入職祝い金有
- オープニングスタッフ募集
- 施設リニューアル
- 託児所完備
- 資格取得サポート有
- 働くママに優しい環境
- 駅近
募集形態 | 正職員 | 職種 | 介護職 |
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給与 | 月給208,500円~370,000円(諸手当含む) 給与例 ・月収266,000円(大学卒・32歳・介護福祉士11年目・処遇改善手当金・特定処遇改善手当金・臨時特例・職務手当含む) 介護職歴が10年未満の場合、特定処遇改善手当金の支給額は月10,000円となります。 <大学卒の場合> 介護職歴が10年未満の場合 月給 221,000円以上(処遇改善手当3万円・特定処遇改善手当金1万円・臨時特例8千円)+下記諸手当 <短大・専門学校卒の場合> 介護職歴が10年未満の場合 月給 217,000円以上(処遇改善手当3万円・特定処遇改善手当金1万円・臨時特例8千円)+下記諸手当 <高校卒の場合> 介護職歴が10年未満の場合 月給208,500円以上(処遇改善手当3万円・特定処遇改善手当金1万円・臨時特例8千円)+下記諸手当 | ||
賞与・昇給 | 【昇給】 昇給年1回(6月) ※業績に応じ実施 【賞与】 賞与年3回(7月・12月・3月) | ||
応募資格 | ・学歴不問。有資格者、介護職経験あり歓迎です。 ※勤務開始日は相談に応じます。 職場体験や見習い期間があり、安心して働くことが出来る環境に努めています。 昇給・昇格あり/交通費支給/住宅手当あり/有資格者歓迎/ 勤務開始時期調整/未経験者歓迎/ブランクOK/研修あり |
デイサービス|介護職|ジョイフル各務原
- 勤務地
- ジョイフル各務原
- 車通勤可!
- 未経験歓迎
- 夜勤専従
- 夜勤無し
- 転勤無し
- 短時間OK
- 入職祝い金有
- オープニングスタッフ募集
- 施設リニューアル
- 託児所完備
- 資格取得サポート有
- 働くママに優しい環境
- 駅近
募集形態 | 契約職員 | 職種 | 介護職 |
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給与 | 介護職歴が10年未満の場合 月給 233,000円以上(処遇改善手当3万円・特定処遇改善手当金1万円・臨時特例含む・各種手当は別途支給) ※介護職歴が10年以上の場合、特定処遇改善手当金の支給額は月2万円 | ||
賞与・昇給 | 【昇給】 昇給年1回(6月) ※業績に応じ実施 | ||
応募資格 | どなたでも応募することができます。 求める人材: 学歴・経験は不問、無資格、未経験者、ブランクありの方でも歓迎します。 当施設では教育担当制をとっており、職員に相談しやすい体制を整えているので安心してください。 介護職は30~60代が中心となって活躍している職場です。 |
看護師|正職員|特別養護老人ホーム|ジョイフル各務原
- 勤務地
- ジョイフル各務原
- 車通勤可!
- 未経験歓迎
- 夜勤専従
- 夜勤無し
- 転勤無し
- 短時間OK
- 入職祝い金有
- オープニングスタッフ募集
- 施設リニューアル
- 託児所完備
- 資格取得サポート有
- 働くママに優しい環境
- 駅近
募集形態 | 正職員 | 職種 | 正看護師 |
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給与 | 月給 264,000円 から 月給354,000円(資格手当・特定処遇改善・臨時特例手当金・待機手当を含む) ※経験・前給与など考慮して加算いたします。 給与例(特別養護老人ホーム) ・月収290,000円(専門卒・45歳・看護職11年目・資格手当・特定処遇改善・臨時特例手当金・自宅待機手当8回含む) | ||
賞与・昇給 | 【昇給】 昇給 年1回(6月) ※業績に応じ実施 【賞与】 賞与 年2回(7月・12月) | ||
応募資格 | 有資格者・年齢不問・夜勤できない方も可 勤務施設・勤務開始日は相談に応じます。 マスク着用での面接OKです 手の消毒スプレー完備(館内にアルコール消毒器設置有) |