小規模多機能型居宅介護の介護職

仕事内容

〇食事・排泄・入浴・通院の介助・生活全般をサポー
トいたします。
〇身体的負担（腰痛等）を軽減する福祉用具を活用したり、スマホ
端末を使用した記録入力を取り入れて”働きやすい環境”をめざし
ています。
〇研修制度、資格取得支援制度も整備されていて未経験からのスタ
ートも安心です。
※雇用後の仕事の変更範囲：変更無し
”介護は作業じゃない”利用される方の
”その人らしさ”を大切にする仕事で社会を支える職種です！
※やりがいがあると答えた職員92％
※有給取得率80％以上を目指して取り組んでいます。

応募資格

・学歴・経験は不問、ブランクのある方でもOK！

・早番・遅番・夜勤の交代制勤務ができる方、大歓迎です。
・長野県内に多数の事業所を運営しております。
・勤務事業所・勤務開始日は相談に応じます。

給与

時給 1,300円～1,440円
【基本時給には以下の手当を含む】
・処遇改善加算手当：300円～350円
・常勤換算加算（1日8時間以上勤務した場合）：150円
・資格加算　時給0円～30円　
※入職手当～10万円　（規定により契約時間に基づき、10万円を上限に支給となります。）
(入職後6ヶ月間勤務し、かつその後も継続して6ヶ月以上勤務できることが確実な場合)

●月収例　184,000円　介護福祉士　週4日×8時間勤務の場合
※介護職歴が10年以上ある場合、処遇改善加算手当の支給額は350円/時となります。
経験・前給与など考慮して加算いたします。

賞与・昇給

【昇給】
昇給年1回(6月)
※業績に応じ実施

【賞与】
パート支給実績あり

各種手当

【その他手当など】
・資格加算　時給30円　（社会福祉士・介護福祉士）
・私服手当　月額800円
通勤手当規定支給
その他規程により支給あり

待遇・福利厚生

【充実した福利厚生制度】
社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）、退職金制度、職員寮、奨学金制度、資格取得支援制度、家族の利用料免除制度、優秀職員・優秀事業所表彰制度、永年勤続表彰制度、福利厚生助成金、慶弔制度、心理カウンセラー配置、会員制リゾートホテル（保養施設）他

勤務時間

1日8時間、週40時間を基本とする
※1ヶ月単位の変形労働時間制
（1）6：00～15：00（休憩１時間含む）
（2）9：00～18：00（休憩１時間含む）
（3）12：00～21：00（休憩１時間含む）
（4）21：00～翌6：00（休憩１時間含む）

休日休暇

【休日休暇】
休日、勤務日数は相談に応じます。

【年次有給休暇】
4～9月入職者：入職1ヵ月後に付与
10～翌3月入職者：翌4月に2年目として付与
日数は法人規定による。以後法定通り付与

勤務地

備考

・第2グレイスフル岡谷は岡谷駅から車で10分ほどの家庭的な雰囲気の施設です。少人数なので一人ひとりに寄りそった支援ができます。その人らしさを大切に、社会を支える仕事です。